公卫科主任岗位责任制度
一、岗位核心权责界定
1.岗位定位:公卫科主任是医疗机构公共卫生工作的直接第一责任人,直接对医院主要负责人及属地卫生健康行政部门、疾病预防控制部门负责,统筹管辖范围内所有公共卫生服务、疾病防控、卫生应急、健康促进等工作的规划、实施、督导、考核全流程管理,具备科室人事建议权、公卫经费分配使用权、工作任务调度权、考核奖惩建议权4项核心权限,所有公卫条线的工作指令需经公卫科主任签字确认后方可下发执行。
2.权属边界:牵头落实《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》《中华人民共和国传染病防治法》《中华人民共和国职业病防治法》《国家基本公共卫生服务规范(第三版)》及属地卫健
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