2026年会计专业人员招聘考试实务与案例分析题.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约5.04千字
  • 约 15页
  • 2026-09-21 发布于福建
  • 举报

2026年会计专业人员招聘考试实务与案例分析题.docx

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年会计专业人员招聘考试实务与案例分析题

一、单选题(共10题,每题2分,计20分)

注:请根据题意选择最符合要求的选项。

1.某企业2026年3月31日购入一台管理用设备,原值50万元,预计使用年限5年,预计净残值2万元,采用双倍余额递减法计提折旧。2026年该设备应计提的折旧额为()。

A.8万元

B.10万元

C.9.6万元

D.7.2万元

2.下列项目中,不应计入企业其他综合收益的是()。

A.外币报表折算差额

B.交易性金融资产公允价值变动

C.债务重组利得

D.衍生金融工具公允价值变动

3.某公司2026年12月31日应付账款账面余额为100万元,经减值测试后预计未来可收回金额为80万元,则应计提的坏账准备金额为()。

A.0万元

B.20万元

C.100万元

D.80万元

4.下列各项中,属于企业流动资产的是()。

A.长期股权投资

B.固定资产

C.应收账款

D.无形资产

5.甲公司2026年1月1日发行5年期可转换债券,面值1000万元,票面年利率4%,转换为普通股的转换比例为1:20。2026年12月31日,甲公司应确认的利息费用为()。

A.40万元

B.80万元

C.20万元

D.0万元

6.某企业2026年发生的管理费用为50万元,销售费用为30万元,

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档