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专科护士能力评价量表

一、量表适用范围与评价说明

本量表适用于各级各类医疗机构已完成专科护士规范化培训、取得专科护士资质的注册护士能力评价，可覆盖ICU、急诊、手术室、肿瘤、糖尿病、伤口造口、血液净化、产科、新生儿等所有专科护理领域，用于专科护士年度能力定级、岗位聘用、绩效考核、个性化继续教育方案制定、专科护理骨干遴选等场景。本量表采用多源评价模式，支持自评、上级管理者评价、同行评价、服务对象（患者/家属）评价四类主体共同参与评价，指标体系通过两轮德尔菲法专家咨询构建，共邀请27名全国范围内副高及以上职称的护理管理、临床专科护理专家参与咨询，专家权威系数为0.89，意见协调系数为0.78（P0.001），符合方法学要求，信效度达到心理测量学标准，可直接使用或根据专科特点调整后使用。本量表总分为100分，采用加权计分法，所有二级指标采用Likert5级评分，评分标准基于能力进阶逻辑设定，可准确区分不同层级专科护士的能力水平。

二、专科护士能力评价指标体系及评分标准

本量表共设置6个一级维度，19个二级指标，各级指标权重经专家咨询确定，总权重和为1，对应总分100分，具体指标及评分标准如下：

（一）职业素养（一级维度权重0.15，对应满分15分）

本维度聚焦专科护士的职业核心素养，是专科护士执业的基础要求，设置3个二级指标：

1.1.1执业法规与规范遵守（整体权重0.06，对应满