2026年法考商法与商事仲裁法条与案例分析题集.docxVIP

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2026年法考商法与商事仲裁法条与案例分析题集

一、法条分析题（共3题，每题10分）

第1题（10分）

《公司法》第121条规定：“公司向股东分配股利时，应当先提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的，可以不再提取。”

结合2023年某上市公司因未按规定提取法定公积金被证监会行政处罚的案例，分析该法条的立法目的、适用条件及违反该规定的法律后果。

第2题（10分）

《证券法》第45条规定：“上市公司董事、监事、高级管理人员的薪酬标准，应当经股东大会审议通过。实行股票期权等激励措施的，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案，并经股东大会审议通过。”

结合某上市公司因薪酬方案未经职工代表大会讨论即提交股东大会审议而被罢免董事的案例，分析该法条对上市公司治理的规范意义及其实际操作中的难点。

第3题（10分）

《企业破产法》第33条规定：“破产管理人应当对债务人财产进行接管，并依法进行审计、评估、处置等工作。”

结合某企业破产案中破产管理人因未及时处置债务人财产导致财产贬值被债权人起诉的案例，分析该法条对破产管理人的职责要求及违反该规定的法律责任。

二、案例分析题（共4题，每题15分）

第1题（15分）

案情：

A公司与B公司签订了一份技术开发合同，约定由A公司为B公司开发某项新技术，开发