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- 2026-09-22 发布于四川
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2025年电大护理学专业《护理管理学》专项
训练试题集与答案
考试时间:______分钟总分:______分姓名:______
研热情总结运用激励理论需要护理管理者深入了解护士的需求和动机根据实际情况采取针对性的激励措施才能有效提高护士的工作积极性和满意度促进护理质量的提升
一、选择题(每题2分,共20分)
1.在护理管理活动中,领导者通过沟通、激励等方式引导护理团队实现组织
目标的过程,体现了管理的()职能。
A.计划
B.组织
C.领导
D.控制
进行伦理决策这体现了管理的职能A计划B组织C领导D控制为了提高护理团队的工作效率和协作水平护理管理者组织了多次团队建设活动这些活动属于的范畴A人员培训B团队建设C绩效考核D激励管理护理管理者通过设定明确的工作目标制定衡量标准并对实际工作表现
2.根据马斯洛需求层次理论,对于护士群体而言,除了基本生理和安全需求
外,日益增长的需求更多地指向()。
A.生理需求
B.安全需求
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