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2026年就业指导老师全年述职

2026年，我严格落实学校《毕业生就业创业工作实施方案》要求，聚焦“稳就业、保就业、提质量”核心目标，对接国家产业发展与区域人才需求，统筹推进生涯规划教育、就业服务供给、重点群体帮扶、校企资源拓展四项核心工作，圆满完成全年就业工作任务。现将全年工作开展情况、成效与不足、下一步计划述职如下：

一、全年核心工作完成情况

（一）生涯教育体系建设情况

本年度我负责2023级、2024级共12个班486名学生的生涯规划课程教学，以及2026届621名毕业生的就业指导课程教学，全年累计完成课堂教学148课时，课程学生满意度达96.2%，较2025年提升2.1个百分点。

针对传统生涯教育“重理论、轻实践”的痛点，我牵头搭建“分层分类、三阶递进”的生涯实践体系：大一阶段聚焦职业认知，组织开展“行业领袖进校园”系列讲座12场，覆盖学生1200余人次，邀请智能制造、数字经济、新能源、现代农业等10个重点领域的企业负责人、HR总监分享行业发展趋势与岗位能力要求，课后调研显示87.3%的学生表示对目标行业的认知清晰程度明显提升；大二大三阶段聚焦能力提升，累计开展简历制作、无领导小组讨论、面试技巧等专项实训24场，覆盖学生860余人次，组织学生参与企业开放日、行业见习活动18批次，对接27家本地重点企业，累计为320名学生提供岗位见习机会，其中112名学生通过见习获得企业暑期