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2026年人力资源管理师一级真题模拟.docx

2026年人力资源管理师一级真题模拟.docx

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    2026年人力资源管理师一级真题模拟

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（下列选项中，只有一项是最符合题意的，请将正确选项的代表字母填写在答题卡相应位置。每题1分，共60分）

    1.人力资源规划的核心任务是（）。

    A.员工招聘与选拔

    B.员工培训与开发

    C.优化人力资源结构，满足组织战略需求

    D.处理劳动关系纠纷

    2.在人力资源需求预测方法中，主要依据组织未来的战略目标和业务规划来预测所需人员数量和类型的方法是（）。

    A.经验预测法

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