员工考勤制度调整通知函（8篇）.docxVIP

第=PAGE1*2-11页（共=NUMPAGES1*22页）

PAGE

员工考勤制度调整通知函（8篇）

员工考勤制度调整通知函篇1

尊敬的全体员工：

您好！

公司业务的发展和调整，为了更好地提高工作效率，规范员工考勤管理，保证公司人力资源的合理运用，经公司研究决定，对现有员工考勤制度进行如下调整：

一、调整范围

本次考勤制度调整适用于公司全体在职员工。

二、调整内容

1.考勤时间调整：

上班时间调整为上午8:30至下午17:30，午休时间为12:00至13:00。

员工需在规定时间内打卡签到，迟到或早退需按照公司规定进行相应处罚。

2.休息日及加班安排：

公司执行国家法定节假日安排，休息日及调休日根据国家规定执行。

员工加班需提前向部门主管申请，经批准后方可加班，加班工资按照国家及地方相关法律法规执行。

3.请假制度调整：

员工请假需提前一天向部门主管提交书面申请，并经人力资源部门批准。

特殊情况需口头请假，并在事后补交书面申请。

4.考勤统计及工资核算：

人力资源部门将负责每月对员工考勤进行统计，并与工资核算挂钩。

员工如有异议，可在接到考勤结果后的五个工作日内向人力资源部门提出申诉。

三、实施时间

本通知自发布之日起执行。

四、注意事项

1.请各部门负责人务必将本通知传达至每一位员工，保证员工知晓并遵守。

2.请各部门加强对员工考勤的管理，