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校本研训制度

校本研训制度1

为严肃校本研训的纪律，确保校本研训的时间，使我校的校本研训工作能有条不紊地开展，特制定《校本研训考勤制度》。

一、考勤：在开展校本研训的`过程中，将设置考勤登记表，对全体参加教师进行严格的考勤，由教科室人员负责。

1、公假：凡因公事（含产假）请假，研训内容自行补上。公假不记入奖惩范围。

2、事假：凡因事请假者，须具备请假条，并经校本研训领导组组长同意后，记事假一次。

3、病假：凡因病不能参加研训活动，须持医院证明并出具书面申请，经学校同意后，记病假一次。特殊情况（如急诊等）除外。

4、迟到：研训活动两次点名后未到者，记迟到一次。

5、早退：研训活动中提前退场者，记早退一次（特殊情况除外）。

6、旷工：无故缺席不参加研训活动者，缺席一次记旷工一次。

二、全期校本研训累计缺席三次以上者，取消年度考核评优资格，由学校校本研训职能部门通知其本人。

三、研训考勤每学期公布一次，学年度累积计算。教师出勤情况与学校年度考核等级和学校奖惩制度挂钩。

四、教研组组内研训由教研组长将研训的具体时间、地点、内容（主题）上报给教学处，由教研组负责考勤，教学处抽查。

五、研训活动时，全体人员不做无关的事（不说话、不开小差），关闭一切通讯工具，积极主动地完成各项研训任务。校本研训制度2

一、校长是校本研训的第一责任人，