2026年安徽省淮北市城管协管人员招聘考试模拟试题及答案详解.docxVIP

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  • 2026-09-23 发布于河北
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2026年安徽省淮北市城管协管人员招聘考试模拟试题及答案详解.docx

2026年安徽省淮北市城管协管人员招聘考试模拟试题及答案详解

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤,经鉴定构成伤残。工厂未依法支付工伤赔偿,张某应向何部门申请劳动仲裁?()。

A、当地人民法院

B、当地人力资源和社会保障局

C、当地总工会

D、当地安全生产监督管理部门

答案:B

解析:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动者因工伤事故申请劳动仲裁,应向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会提出。当地人力资源和社会保障局是负责处理劳动争议仲裁事务的机构,因此张某应向当地人力资源和社会保障局申请劳动仲裁。A项错误,人民法院是审理刑事、民事、行政等案件的审判机关,不负责劳动争议仲裁。C项错误,总工会是工会组织的最高领导机构,负责指导各级工会工作,但不直接处理劳动争议仲裁事务。D项错误,安全生产监督管理部门主要负责安全生产监督管理工作,不负责劳动争议仲裁。故选B。

2.某村村民李某承包了集体土地进行种植,后因土地被征收,李某获得了一笔补偿款。补偿款应如何分配?()。

A、全部归村集体所有

B、全部归李某所有

C、按土地承包合同约定分配

D、由村委会和李某协商分配

答案:C

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