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杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件管理办法

一、总则

第一条为落实本年度安全生产目标管理要求，规范杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件相关管理工作，防范和遏制生产安全事故，制定本办法。

第二条本办法依据国家有关安全生产法律法规及本企业安全生产管理制度，结合本年度安全生产目标要求制定。

第三条本办法适用于企业范围内与杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件有关的管理活动。

二、管理职责

第四条企业主要负责人是本企业杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件管理工作的第一责任人，负责组织落实本办法各项要求，保障必要的资源投入。

第五条企业分管安全生产负责人负责组织开展与杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件有关的日常管理工作，统一协调解决存在的问题，督促整改落实。

第六条企业安全管理部门是杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件的归口管理部门，负责日常检查、资料归集、数据统计与考核配合工作。

第七条企业负责本单位杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件的具体落实，按要求开展日常工作，留存相关台账与记录。

三、管理内容与要求

第八条工作目标：杜绝发生造成重大社会影响的内部治安保卫或较大的群体性事件。

第九条各单位应按本办法要求开展相关工作，工作记录、