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最新单位司机管理制度.doc

最新单位司机管理制度

为进一步规范单位司机管理，提升交通安全和服务质量，确保单位人员及财产安全，特制定本制度。本制度适用于单位所有从事公务出行、物资运输及其他相关任务的司机，旨在明确司机职责、规范驾驶行为、加强安全教育和监督考核，促进单位交通安全管理工作的科学化、规范化和制度化。

一、司机岗位职责

1.司机应严格遵守国家有关交通安全的法律法规，熟悉并执行单位内部交通安全管理规定，确保行车安全。

2.司机应认真履行岗位职责，按照单位安排执行公务出行、物资运输等任务，确保出行和运输任务的顺利完成。

3.司机应保持良好的职业道德，文明驾驶，礼貌待人，维护单位形象。

4.司机应定期对车辆进行维护保养，确保车辆处于良好状态，发现故障及时报修。

5.司机应妥善保管车辆钥匙、证件等物品，不得外借或擅自将车辆交给他人驾驶。

6.司机应服从单位调度安排，按时出车，不得无理拒绝或拖延执行任务。

7.司机应爱护车辆，保持车辆内外清洁，不得在车辆内吸烟、乱扔杂物。

8.司机应妥善保管行车记录和费用凭证，按规定及时提交报销。

二、司机选拔与培训

1.司机选拔应遵循公平、公正、公开的原则，通过公开招聘、内部推荐等方式选拔优秀人才。

2.司机应具备以下基本条件：

（1）年龄在20周岁以上，50周岁以下，身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病。