中国建设银行2023年校园招聘完整试题真题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-09-24 发布于河南
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中国建设银行2023年校园招聘完整试题真题及答案解析.docx

中国建设银行2023年校园招聘完整试题真题及答案解析

本次试题为2023年中国建设银行秋季校园招聘统一笔试回忆版真题,完全匹配官方考情设置,答案解析结合建行命题逻辑编写,可供备考参考。考试总时长180分钟,计分题共160道,总分100分,具体题型题量及分值分布为:通用就业素质测评(EPI)65道,占比45%;综合知识80道,占比50%;英语15道,占比5%,附加职业性格测试不计分。

第一部分通用就业素质测评(EPI)共65道

一、言语理解(共17道,每题0.8分,共13.6分)

1.数字经济的快速发展催生了灵活就业模式,外卖骑手、网约车司机、网络主播等新职业群体规模持续扩大。由于灵活就业群体与平台之间的劳动关系界定模糊,现有社会保障体系难以完全覆盖该群体,相关权益保障的制度空白亟待填补。上述文字意在说明:

A.数字经济是灵活就业模式产生的根本动因

B.灵活就业群体权益保障制度需进一步完善

C.劳动关系界定模糊是灵活就业的核心弊端

D.现有社会保障体系已不适应新就业形态

正确答案:B

解析:文段为分总结构,前两句阐述灵活就业群体扩大的背景及当前权益保障存在的问题,尾句“相关权益保障的制度空白亟待填补”为核心观点,对应B项。A项“根本动因”无中生有,文段仅说明“催生”未提及根本原因;C项“核心弊端”表述不当,文段仅指出劳动关系界定模糊是权益保障难的原因,未定性为核心弊

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