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2026江西管理职业学院公开招聘劳务派遣工作人员3人笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中使用公司电脑浏览不健康网站，并下载大量私人文件。公司发现后，要求张某删除所有私人文件并加强网络安全意识。张某拒绝执行，公司遂解除了与张某的劳动合同。公司解除劳动合同的行为是否合法？()

A、合法，因为员工违反了公司规定

B、不合法，因为员工未造成实际损失

C、合法，因为公司有权管理员工行为

D、不合法，因为需经劳动仲裁程序

答案：A

解析：根据《劳动合同法》第三十九条，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。公司有明确的规章制度，员工张某违反规定且拒绝改正，公司解除劳动合同符合法律规定。B项错误，员工行为已违反公司规定，即使未造成实际损失，也属于严重违纪。C项正确，但不如A项具体。D项错误，公司有权直接依据规章制度解除合同，无需仲裁程序。故选A。

2．作家李某创作的小说中虚构了一个与历史人物相似的角色，但未注明虚构，导致读者误以为该角色是真实人物。李某的行为是否构成侵权？()

A、不构成，因为小说属于艺术创作

B、构成，因为侵犯了历史人物的肖像权

C、构成，因为侵犯了历史人物的姓名权

D、不构成，因为未造成实际损害

答案：C

解析：《民法典》第一千零二