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中国民生银行杭州分行2027届校园招聘笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求其赔偿全部损失。张某辩称是设备老化所致，但无法提供有效证据。根据《民法典》相关规定，张某未能证明非因故意或重大过失造成损害，应当承担相应的赔偿责任。这一案例体现了侵权责任中的()原则。

A、过错责任

B、无过错责任

C、公平责任

D、过错推定

答案：A

解析：侵权责任的归责原则主要包括过错责任、无过错责任和公平责任。过错责任是指行为人因故意或重大过失造成他人损害，应当承担侵权责任。无过错责任是指行为人虽无过错，但法律基于公平、保护弱者等原则要求其承担侵权责任。公平责任是指双方对损害的发生均无过错，根据公平原则由双方分担损失。过错推定是指在特定情况下，如果行为人不能证明自己没有过错，则推定其有过错并承担侵权责任。本案中，张某未能证明非因故意或重大过失造成损害，因此承担过错责任。A项正确。B项错误，无过错责任不适用于本案。C项错误，公平责任不适用于本案。D项错误，本案未涉及过错推定。故选A。

2．某市园林部门在修剪树木时，不慎将树枝碰断，砸坏附近一居民房屋。居民要求园林部门赔偿损失，但园林部门认为修剪树木是公共事务，不应承担责任。根据《民法典》相关规定，园林部