2026年秋江苏开放大学通用管理能力（个人与团队）050017平时作业三答案.doc

2026年秋江苏开放大学通用管理能力（个人与团队）050017平时作业三答案

单选题

题型：单选题客观题分值2分难度：一般得分：2

1李总经常采用从组织的顶层分解至底层的方法来分解组织目标，他的这种方法被称作（）。

A头脑风暴法

BPEST分析法

C德尔菲法

D目标管理

学生答案：D

题型：单选题客观题分值2分难度：一般得分：2

2团队目标和组织目标的关系是（）。

A组织目标服从团队目标

B团队目标和组织目标一样

C团队目标服从组织目标

D团队目标和组织目标没有关系

学生答案：C

题型：单选题客观题分值2分难度：一般得分：2

3吴总为了更好地监督客服部门员工的工作，采用了软、硬两种监督指标