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2015经济师考试《中级人力资源》真题及答案

1.关于动机的说法,错误的是()

A.动机是人们从事某种活动,为某一目标付出努力的意思

B.努力水平

C.动机可以分为内源性动机和外源性动机

D.内源性动机强的员工……看重工资和资金

2.根据ERG理论,实现个人理想属于()

A.生存需要

B.关系需要

C.成长需要

D.安全需要

3、有些领导X自信并且信任下属,对下属有高度的期望,有理想化

的愿景,并具有个性化风格,这种类型的领导属于()

A.魅力型领导

B.交易型领导

C.支持型领导

D.成就取向式型领导

4、根据费德勒的权变押论,不属于情景性因素的维度是()

A.工作结构

B.领导与下属的关系

C.领导风格

D.职权

5.西蒙把决策过程分为()

A.智力活动、设计活动、选择活动

B.确认阶段、发展阶段、选