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国有企业保卫治安管理办法

一、第一章总则

1.1第一条目的与依据

治安保卫工作是企业正常生产经营秩序的前提保障。一次成功的盗窃、一次失控的群体性事件、一次漏检的消防隐患，其直接损失往往有限，但停产整顿、客户索赔、声誉受损等次生损失可达直接损失的10倍以上（按同行业事故案例测算）。为防范上述风险，依据《企业事业单位内部治安保卫条例》（国务院令第421号）、《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》及《中华人民共和国反恐怖主义法》有关规定，结合本公司实际，制定本办法。

1.2第二条适用范围

?适用于公司总部及所属各分（子）公司、生产基地、仓储库区、办公楼宇的全部治安保卫管理活动；

?适用于全体在册员工、劳务派遣人员、外包驻场人员及进入厂区的访客、承包商、供应商；

?各分子公司可依据本办法制定实施细则，实施细则不得低于本办法设定的标准。

1.3第三条管理原则

实行「预防为主、单位负责、突出重点、保障安全」十六字方针，具体落实到三条硬约束：

1.属地负责：谁的区域谁负责，责任到岗到人，签订《治安保卫责任书》（见附件1），责任书每年1月31日前续签。

2.分级管控：按要害程度将区域分为A、B、C三级（分级标准见第二章），A级区域检查频次、技防配置均从严。

3.痕迹管理：所有巡逻、检查、出入、交接记录保存期限不少于2年，事件处置记录