单位绩效考核职工满意度问卷.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.07万字
  • 约 22页
  • 2026-09-27 发布于四川
  • 举报

单位绩效考核职工满意度问卷

第一部分:问卷说明

本次调查旨在全面了解本单位全体职工对现行绩效考核体系、考核执行过程、考核结果应用以及配套保障机制的满意度评价,收集职工对绩效考核工作的优化建议,为后续完善绩效考核制度、提升绩效考核科学性、发挥绩效考核激励约束作用提供真实可靠的决策依据。

本次问卷采用无记名填写方式,所有数据仅用于整体统计分析,不会对您个人的考核评价、岗位调整产生任何影响,请您根据实际感受和真实想法客观填写。问卷共分为6个维度,合计42道客观题+2道开放题,填写时长约10-15分钟,请您依次完成所有问题的作答。

第二部分:基本信息统计(均为匿名选项,请您对应勾选)

1.您的岗位层级:

□基层一线操作岗□基层管理岗□中层管理岗□高层管理岗□职能技术岗

2.您在本单位的工作年限:

□1年及以下□1-3年(含3年)□3-10年(含10年)□10年以上

3.您的用工性质:

□正式在编职工□合同制职工□劳务派遣职工□项目聘用职工

4.您所在的部门类型:

□生产业务部门□职能管理部门□技术研发部门□营销服务部门□后勤保障部门

第三部分:绩效考核满意度评价(请您根据实际情况选择对应选项,选项分为:非常不满意、不满意、一般、满意、非常满意五个等级,对应分值依次为1分、2分、3分、4分、5分)

维度一:绩效考核制度认

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档