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11月就该动手：年终总结数据这样收集，12月不用加班翻凭证

写给年底要写总结汇报的人：数据平时不攒，12月就是在补一整年的作业

每年12月办公室都有一批人崩溃：写年终总结、做年度汇报、填绩效考核表。崩溃的原因八成不是不会写，是数据没有——销售额要去翻聊天记录，项目进度要问遍全部门，培训次数连自己都不记得。等数据凑齐，deadline也到了，只能熬夜拼出一篇没有数字的空洞总结。

其实这事11月动手完全来得及。这篇讲三件事：现在就该开始收集哪几类数据、用什么方式收集最省力、收集完之后总结怎么写才不空。

一、为什么11月收集，而不是12月

三个很实际的原因：

12月的数据本身还没发生。12月一整月的