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人力资源管理师考试历年真题答案解析.doc

人力资源管理师考试历年真题答案解析.doc

    人力资源管理师考试历年真题答案解析

    一、单选题（每题1分，共20分）

    1.人力资源管理的核心任务是（）

    A.吸引人才B.开发人才C.激励人才D.实现企业目标与员工个人目标的协调发展

    2.以下不属于人力资源规划内容的是（）

    A.人员补充计划B.员工薪酬计划C.人员配置计划D.人员晋升计划

    二、多选题（每题2分，共20分）

    1.人力资源管理的职能包括（）

    A.人力资源规划B.招聘与配置C.培训与开发D.绩效管理E.薪酬福利管理

    2.人力资源规划的作用有（）

    A.满足企业总体战略发展的要求B.促进企

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