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班长综合素质考核试题（含详细答案）

适用对象：中小学/大学班级班长竞选、在岗考核

考试时长：60分钟

满分分值：100分

考试说明：本次考核围绕班长日常履职、班级管理、沟通协调、应急处置、责任担当等核心能力出题，题型贴合校园真实工作场景，重点考察实际处事能力与班级服务意识。

一、填空题（每空2分，共20分）

1.班长的核心职责是________、服务同学、协助老师、________。

2.班级日常管理中，班长需配合老师做好考勤、________、________三项基础常规工作。

3.同学之间发生矛盾争执时，班长首先要做到________、公平公正，不偏袒任何一方。

4.班级组织集体活动前，班长需提前做好________、人员分工、安全预案三项准备工作。

5.面对班级违纪现象，班长应坚持________，先提醒制止，再及时反馈班主任。

6.班长开展班级工作，最核心的原则是________、以身作则、团结同学。

7.班级出现突发安全问题时，第一时间要________，再妥善处置现场情况。

二、单项选择题（每题3分，共15分）

1.自习课上，多名同学小声打闹、影响班级纪律，班长最合理的做法是（）

A.大声呵斥，严厉批评打闹同学

B.默默无视，避免和同学产生矛盾

C.轻声提醒制止，维持课堂秩序，课后单独沟通

D.立刻直接上报班主任，等待老师处理

2.老师布