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2026年劳动关系协调员专项题库答案与解释.pdf

2026年劳动关系协调员专项题库答案与解释.pdf

    劳动关系协调员专项题库答案与解释

    一、单选题（只有一个正确答案）

    1.劳动关系协调员在处理劳动争议时，应当首先遵循的原则是？

    A.任意调解原则

    B.调解自愿原则

    C.强制调解原则

    D.及时处理原则

    答案:B

    解析:调解自愿原则是指调解活动的进行必须建立在双方当事人自愿的基础上，是

    否调解、何时调解、由谁调解均由当事人自愿决定。

    2.根据《劳动合同法》，劳动合同期限为一年以上不满三年的，试用期不得超过？

    A.—个月

    B.两个月

    C.三个月

    D.六个月

    答案：B

    解析:根据《劳动合同法》

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