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- 2026-09-29 发布于河南
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2026年护理学院院长年度综合考核总结履职尽责·对标争先·立德树人2026年
汇报导览01履职总览年度工作框架与考核对标02政治思想与师德师风政治引领与师德建设成效03学科建设与专业发展学科平台与专业内涵建设04师资队伍建设人才引育与团队结构优化05人才培养质量教学改革与育人成效06科学研究与社会服务科研产出与社会贡献07国际交流与合作国际化办学与对外合作08内部治理与运行保障治理效能与资源保障09问题与改进短板剖析与改进举措10展望与承诺下一年度工作方向
01履职总览对标考核指标,总览年度履职
对标考核维度总述年度履职护理学院综合考核指标体系。管理闭环:年初对照指标逐项分解任务、压实责任,形成目标牵引、过程跟踪、结果复盘。工作标尺政治思想与师德师风思想引领与师德规范并重思想铸魂师德涵养学科建设与专业发展强化学科引领,优化专业布局学科引领专业优化师资队伍建设引育并举,打造高水平教学团队引育并举团队建设人才培养质量立德树人,全面提升培养成效立德树人质量提升科学研究与社会服务科研反哺教学,服务区域发展科研反哺社会服务国际交流与合作深化开放办学,拓展合作空间开放办学对外合作内部治理与运行保障健全治理体系,强化运行保障治理体系保障有力目标牵引年初对照指标逐项分解任务分解任务过程跟踪·复盘压实责任,全程跟踪,及时复盘压实责任结果复盘
02政治思想与师德师风把牢政治方向,涵养师德师风
政治
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