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2026年人力资源社会保障部考试专业实务试卷.docx

2026年人力资源社会保障部考试专业实务试卷.docx

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    2026年人力资源社会保障部考试专业实务试卷

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、单项选择题（每题1分，共20分）

    1.人力资源规划的首要步骤是（）。

    A.编制人力资源规划报告

    B.评估规划效果

    C.确定人力资源需求

    D.进行人力资源供给分析

    2.在招聘过程中，用于初步筛选大量简历，主要依据应聘者的教育背景、工作经验等客观信息的筛选方法是（）。

    A.简历筛选

    B.背景调查

    C.面试

    D.心理测试

    3.按照能力素质模型理

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