2026年劳动关系协调员三级理论知识应试能力自测真题强化专项练习整套试卷.docx

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2026年劳动关系协调员三级理论知识应试能力自测真题强化专项练习整套试卷

注意事项：

请在答题卡/答题纸上作答，在试卷上作答无效。

请首先填写好姓名、准考证号等信息。

本试卷包含选择题、判断题、简答题及案例分析题。（根据各专业证书历年真题结构设置考题）

一、单选题

（共55题，每题0.5分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）

根据《劳动合同法》第十四条，用人单位与劳动者订立书面劳动合同的期限可以是（）A.仅固定期限

B.仅无固定期限

C.固定期限、无固定期限或以完成一定工作为期限

D.仅以完成一定工作为期限

【参考答案】：C

【详细解析】：第十四