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2026年医院各科医师分级培训计划

2026年医院各临床、医技科室医师分级培训以《住院医师规范化培训内容与标准（2022年版）》《医师定期考核管理办法》及医院“十四五”人才培养规划为核心依据，以岗位胜任力为导向，按住院医师（含规培医师、转岗医师）、主治医师、副主任医师、主任医师四级分层设置培训目标、内容、考核方式及保障机制，覆盖内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、重症医学科、麻醉科、医学影像科、医学检验科、病理科、药学部共11个核心科室，全年累计培训时长不低于240学时，确保各级医师专业能力匹配岗位需求，医疗质量安全核心制度执行率达100%。

一、分级培训总体框架

各级医师培训遵循“基础筑牢、中