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职场灵活就业劳动合同

一、灵活就业劳动合同的基础内涵与核心特征

（一）灵活就业劳动合同的定义与适用范围

灵活就业劳动合同是区别于传统全日制劳动合同的一类用工协议，是灵活就业人员与用工主体之间就劳动或劳务提供、报酬支付、权利义务分配等内容达成的书面约定，其适用范围覆盖了当前市场上绝大多数灵活用工场景，既包括法定的非全日制用工、平台新就业形态用工，也包括项目制短期用工、居家弹性用工、临时辅助性岗位用工等多种形式。需要特别说明的是，灵活就业劳动合同并非独立的法定合同类型，而是对灵活就业场景下各类用工协议的统称，其中既包括符合劳动关系认定标准、受劳动法律调整的劳动合同，也包括双方自愿订立、受民事法律调