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未满十八岁入职合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：XXX，位置：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（员工）：XXX，位置：XXXX，联系方式：XXXX。

一、合同背景

鉴于乙方未满法定成年年龄，但具备在甲方工作的能力和条件，甲方愿意为乙方提供合适的工作岗位，双方经过友好协商，达成以下入职合同：

二、合同期限

1.试用期：自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，为期XX个月。

2.正式聘用期：自试用期满之日起至XXXX年XX月XX日止。

三、工作内容与要求

1.岗位名称：XXX

2.工作职责：

-具体工作职责描述（例如：负责销售业务的拓展和管理，带领团队完成年度销售目标等）

-乙方需严格遵守甲方的各项规章和流程，认真履行工作职责。

3.工作要求：

-乙方需具备相应的专业知识和工作技能，能够胜任所分配的岗位工作。

-乙方需具备团队协作精神，能够与团队成员有效协作，共同完成任务。

-乙方需具备创新能力，能够提出新想法和建议，为甲方的发展贡献力量。

四、薪酬与福利

1.薪酬：乙方在试用期内的月薪为人民币XXXX元，试用期满后，月薪为人民币XXXX元。

2.奖金：乙方在年度内完成工作任务并达到优良业绩的，可参与甲方的年度奖金分配。