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  • 2026-09-30 发布于江苏
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影视后期特效制作团队工作效率绩效考核表.docx

影视后期特效制作团队工作效率绩效考核表

考核人

部门

职务

周期

评定标准:总分采用100分制

A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。

B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。

C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。

D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。

考核指标

权重

能力指标

衡量标准

分值

得分

创意与设计能力

25%

创意新颖度

根据作品创意的独特性、创新性和与项目需求的契合度进行评分。

10

创意与设计能力

25%

视觉效果质量

根据视觉效果的真实性、流畅性和美观度进行评分。

10

创意与设计能力

25%

设计合理性

根据设计是否符合项目整体风格、是否满足项目需求进行评分。

10

创意与设计能力

25%

技术实现难度

根据技术实现的难度、复杂度和可执行性进行评分。

10

创意与设计能力

25%

团队协作

根据与团队成员的沟通效率、协作效果和团队满意度进行评分。

10

工作效率与质量

25%

任务完成速度

根据任务完成的时间与预定时间的对比进行评分。

10

工作效率与质量

25%

工作质量

根据工作成果的质量、准确性和完整性进行评分。

10

工作效率与质量

25%

资源利用率

根据资源使用效率、资源浪费程度进行评

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