- 2
- 0
- 约5.84万字
- 约 89页
- 2026-09-30 发布于中国
- 举报
2026广西防城港市金港人力资源管理有限公司招聘人员(劳务派遣)2人备考题库
第一部分单选题(100题)
1、马克思把商品到货币的转化称作“惊险的跳跃”。若这一跳跃无法完成,商品生产者将无法实现()。
A.带动补偿
B.价值补偿
C.实物补偿
D.技术补偿
【答案】:B
【解析】商品是使用价值和价值的统一体,商品生产者生产商品的目的是为了实现商品的价值。马克思所讲的商品到货币的“惊险的跳跃”,指的是商品生产者必须把商品卖出去,并且卖出好价钱,才能实现商品的价值。如果这一跳无法完成,意味着商品卖不出去,商品生产者就无法获得商品的价值,也就无法实现价值补偿。带动补偿并非经济学中关于商品交换方面的准确概念;实物补偿是指社会总产品各个组成部分转化为货币以后,如何再进一步转化为所需要的物质产品,重点在于产品的物质替换,与商品能否转化为货币实现价值关系不大;技术补偿通常涉及对技术损失或不足的弥补,与商品到货币的转化以及商品生产者的价值实现无关。因此,商品到货币的转化无法完成,商品生产者将无法实现价值补偿。
2、事业单位工作人员受到撤职处分的,受处分期间为()。
A.9个月
B.12个月
C.6个月
D.24个月
【答案】:D
【解析】事业单位工作人员受处分的期间为:警告,6个月;记过,12个月;降低岗位等级或者撤职,24个月。所以事业单位工作人员受到撤职的受处分期间为2
您可能关注的文档
- 2026新港社区卫生服务中心招聘超声科专业技术人员1人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026文化和旅游部艺术发展中心招聘应届毕业生2人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026文化和旅游部直属事业单位招聘应届毕业生93人备考题库(三)及一套答案详解.docx
- 2026文化和旅游部直属事业单位招聘应届毕业生21人备考题库(五,北京)完整参考答案详解.docx
- 2026抚州市应急管理局招聘工作人员1人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026扬州对外人才开发服务有限公司招工1人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026广西钦州市钦北区新棠镇卫生院招聘2人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026广西钦州市第四中学后勤工人招聘备考题库及参考答案详解.docx
- 2026广西钦州市环境卫生管理处招聘公益性岗位人员1人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026广西钦州市人事考试中心招聘公益性岗位人员1人备考题库及一套参考答案详解.docx
- 企业合规体系建设与实施手册.docx
- 二年级英语字母拼写测试试卷.docx
- 统编版九年级历史上册历史教学策略应用专项训练试卷.docx
- 高一历史中国古代史专项训练试卷人教版.docx
- 人教版八年级上册英语单元阅读实战技巧深度训练卷.docx
- 2026年人教版八年级物理上册选择题专项训练寒假考试卷.docx
- 2026年三年级英语上册单元测试题库押题卷PEP人教版.docx
- 2026-2027广东河源市龙川县消防救援大队法律顾问服务选聘备考题库精编答案详解.docx
- 2026年河南省(商丘市)事业单位公开招聘联考加分资格审核备考题库附答案详解.docx
- 2026北大附中新馨学校招聘备考题库及答案详解一套.docx
原创力文档

文档评论(0)