劳动防护用品使用培训考核制度.docx

劳动防护用品使用培训考核制度

第一章总则

第一条目的与依据

为规范和加强公司劳动防护用品（以下简称“劳保用品”）的管理，确保员工在生产作业过程中能够正确佩戴和使用合格的劳保用品，有效预防职业伤害与安全事故，保障员工生命安全与身体健康，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》以及国家安全生产监督管理总局发布的《劳动防护用品监督管理规定》等相关法律法规和标准，结合公司实际生产情况与作业环境特点，特制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司全体在职员工（包括正式工、合同工、实习生、劳务派遣人员）以及进入公司生产区域进行作业、参观、考察的相关方人员。所有涉及职业病危害