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组织绩效管理考核试题及详细答案

考试说明：本次考试满分100分，考试时长90分钟，题型包含选择题、判断题、简答题、案例分析题，重点考察组织绩效管理基础认知、实操流程、指标设计、绩效改进等核心内容。

一、单项选择题（共10题，每题3分，共30分）

1、组织绩效管理的核心目的是（）

A、单纯考核员工工作优劣B、推动组织战略落地、提升整体经营绩效

C、为薪酬调整提供依据D、规范企业管理制度

2、下列不属于组织绩效核心维度的是（）

A、财务绩效B、运营绩效C、个人喜好绩效D、客户绩效

3、企业通过平衡计分卡开展组织绩效管理，其核心优势是（）

A、仅聚焦短期财务指标