现代管理学课后练习题及参考答案.pdfVIP

现代管理学课后练习及答案

第一章管理概论

一、是否题

际沟通比技术更关键美国一公司总裁说如果我一年内做出个决策那必定是重大的一年我所做的决定是设定方向和挑选直接向我报告的人但是我的工作不是耗在做许多决定而是花在认定组织将来必须处理的重要课题帮助其他管理者区别哪类问题应由他来做决策以及进行组织设

1、一个管理者所处的层次越高，遭遇的问题越繁杂，越无先例可寻，就越须要具有

人际技能。

2、社会人假设理论认为人是以完全追求物质利益为目的而进行经济活动的主体。3、

管理自从有了人类集体活动以来就开始了。

4、中级管理人员往往处置现场管理、指导操作方式等技术性工作较多。5、技术技能

就是指沟通交流、领导、鞭策直属的能力。

6、组织中向外界发布信息的管理角色称为组织发言人。答案：××√××√二、单

选题

1、对于管理人员来说，须要具有多种技能，例如概念技能、人际技能、技术技能等

越是处在高层的管理人员，对于以上三种技能按其关键程度的排序顺序为：a概念技能、

技术技能、人际技能2、（）在《管理工作的本质》中把经理们的角色分成10种角色d明

茨伯格在管理中居主导地位的工作就是a计划b组织c人员配备d指挥答案aaa