2025江西赣州市会昌县恒茂建设发展集团有限责任公司招聘13人笔试历年参考题库附带答案详解
一、判断推理。本部分包括图形推理、定义判断、类比推理与逻辑判断四种类型的试题,在四个选项中选出一个最恰当的答案。(共10题)
1、路标:道路:指示
A.讲座:教室:知识
D.输液:医院:治疗
A.三纲五常:仁义
B.三姑六婆:翁姑
C.五脏六腑:膀胱
3、小贾站在超市的倾斜扶梯(如图所示无台阶)上匀速向下运动时,下列说法中正确的是(????)。
A.小贾不受摩擦力的作用
B.小贾所受的摩擦力沿扶梯向下
D.摩擦力对小贾做负功
4、父母:父母官
A.燕
您可能关注的文档
- 2025江苏有线网络发展有限责任公司常熟分公司招聘8人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025江苏省宝应城市建设集团有限公司拟聘用补录人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025江苏苏州市相城交投集团子公司第一批招聘15人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025江苏镇江市丹徒区广电信息网络有限公司招聘客服2人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025江西吉安市农业农村发展集团招聘缴费及笔试安排笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025江西吉安永新县建筑总公司面向社会招聘1名会计人员拟入闱笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025河北保定市文化产业发展集团有限责任公司招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025河北衡水高新科技集团有限公司拟聘用人员补录笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025河南南阳唐河县国有企业招聘工作人员(第6号)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025济宁鱼台县县属国有企业公开招聘工作人员(11人)笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 零碳城市综合能源解决方案分享.docx
- 人形机器人-专题报告8:跨越与弥合:数据采集的必要性与重要性.pdf
- 机器人能胜任哪些工作?+What+Work+Can+Robots+Do.pdf
- Token驱动的大模型推理效能优化技术白皮书2026.pptx
- 2026年Q3人工智能行业薪酬报告.pptx
- AI能读懂民意吗?合成虚拟人物预测政策态度的实证研究+Can+AI+Read+the+Room?Predicting+Policy+Sentiment+with+Synthetic+Personas.pdf
- 山东省亚太资本市场研究院山东上市公司绿色转型与ESG白皮书2026.docx
- AQ-房屋与市政工程2026年消防安全月消防应急演练方案.docx
- 2025年“数据要素×”大赛全国总决赛获奖项目案例集——绿色低碳赛道.docx
- 陈磊-降低新型电力系统复杂性的定频构网及有功控制技术.docx
最近下载
- 2026年九年级化学上册新人教版第二单元《空气和氧气》单元测试题(含答案).pdf VIP
- 幼儿园大班科学《可乐遇到食盐》PPT课件.pptx VIP
- 24J331 地沟及盖板资料.pdf VIP
- DB5301T92-2023 滇红、金边食用玫瑰生产技术规程.docx
- 2026年北京安全员C2证考试题库(附答案).doc VIP
- 雷达原理与系统.pptx
- 专题13 平方根、立方根、实数压轴题八种模型全攻略(原卷版).pdf VIP
- DLT 5860-2023 电化学储能电站可行性研究报告内容深度规定.pdf VIP
- 雷达原理与系统-测量与跟踪雷达.pptx VIP
- 质检员检验培训教程质检员检验教程.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)