2026年人力资源管理师二级考试技能模拟.docx

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2026年人力资源管理师二级考试技能模拟

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

一、单项选择题(每题1分,共60分)

1.人力资源规划的核心任务是()。

A.员工培训

B.招聘选拔

C.薪酬福利设计

D.人员编制制定与调整

2.在招聘过程中,用于了解应聘者工作经验和技能的面试方法是()。

A.结构化面试

B.非结构化面试

C.行为事件访谈法

D.情境模拟面试

3.以下不属于外部招聘渠道的是()。

A.网络招聘

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