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医院绩效考核指标设计与实施流程简答试题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.医院绩效考核指标设计的第一步是（）

A.确定考核周期B.明确考核目的C.选取考核方法D.制定考核标准

2.以下属于医疗质量考核指标的是（）

A.患者满意度B.病床周转率C.治愈率D.设备完好率

3.绩效考核数据收集不包括（）

A.现场观察B.问卷调查C.凭空猜测D.系统提取

4.关键绩效指标法英文缩写是（）

A.KPIB.BSCC.MBOD.OKR

5.用于衡量医院运营效率的指标是（）

A.药品收入占比B.平均住院日C.手术成功率D.投诉率

6.绩效考核结果应用不包括（）

A.奖金分配B.岗位调整C.员工培训D.医院装修

7.设计指标时要遵循SMART原则，其中“A”代表（）

A.具体的B.可衡量的C.可达成的D.有时限的

8.不属于护理工作考核指标的是（）

A.护理差错率B.患者跌倒发生率C.门诊挂号速度D.护理服务满意度

9.反映医院经济效益的指标是（）

A.总资产收益率B.医疗事故发生率C.患者忠诚度D.医院绿化率

10.医院绩效考核主体