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2026年医院绩效管理工作总结

一、绩效指标完成情况

2026年是医院“十四五”规划攻坚收官之年，绩效管理工作紧扣“质量优先、效率提升、成本管控、医患满意”核心目标，构建“国考指标+专科特色+岗位属性”三维考核体系，全年各项核心指标超额完成年度目标，整体运营效能同比提升12.7%。

（一）医疗质量核心指标

全年收治住院患者18.72万人次，同比增长8.3%；完成手术7.21万台次，其中四级手术占比38.2%，较2025年提升4.1个百分点，超出年度目标2.7个百分点；微创手术占比42.6%，同比提升5.8个百分点。临床路径管理覆盖216个病种，入径率92.3%，完成率95.7%，分别超出年度目