制片人预算控制工作成效考核表.docxVIP

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  • 2026-10-11 发布于江苏
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制片人预算控制工作成效考核表

部门

员工姓名

岗位名称

直接上级

直接上级职务

考核时间

考核

项目

考核要素

考核内容

标准分

自评

考核人评分

预算编制与规划(25%)

预算编制准确性

根据实际预算与计划预算的误差率进行评分,误差率越低,得分越高。

15

预算编制与规划(25%)

预算编制完整性

根据预算编制的完整性进行评分,内容越完整,得分越高。

10

预算编制与规划(25%)

预算编制合理性

根据预算编制的合理性进行评分,合理性越高,得分越高。

10

预算编制与规划(25%)

预算编制及时性

根据预算编制的及时性进行评分,越早完成,得分越高。

5

预算编制与规划(25%)

预算编制沟通

根据与各部门沟通的效率和质量进行评分,沟通越有效,得分越高。

10

预算执行与监控(25%)

预算执行偏差率

根据实际支出与预算支出的偏差率进行评分,偏差率越低,得分越高。

15

预算执行与监控(25%)

预算调整合理性

根据预算调整的合理性进行评分,合理性越高,得分越高。

10

预算执行与监控(25%)

预算监控及时性

根据预算监控的及时性进行评分,越及时,得分越高。

10

预算执行与监控(25%)

预算执行沟通

根据与各部门沟通的效率和质量进行评分,沟通越有效,得分越高。

10

预算执行与监控(25%)

预算执行控制

根据预算执行过程中的控制效果进行评分,控制

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