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2026年中小学校教师招聘简章

一、招聘原则

本次招聘严格遵循《事业单位人事管理条例》《关于进一步加强新时代中小学教师队伍建设的意见》要求，坚持“公开公平、竞争择优、以德为先、人岗匹配”原则，突出思想政治素质考察，注重教育教学能力实操评估，优先保障乡村学校、薄弱学科用人需求，确保新招聘教师政治合格、业务过硬、适应新时代基础教育发展需要。

二、招聘岗位及名额

2026年全市共计划招聘中小学校在编教师1286名，具体岗位分布如下：

1.普通高中教师（212名）：语文28名、数学31名、英语26名、物理22名、化学18名、生物17名、政治15名、历史16名、地理14名、体育8名、音乐5名、美术5名、