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2026年预算绩效管理制度办法

为进一步规范预算管理，提高财政资金使用效益，促进经济社会高质量发展，根据《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国预算法实施条例》及国家相关法律法规，结合本地区、本部门实际情况，制定本制度办法。

一、总则

（一）指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，坚持以人民为中心的发展思想，坚持新发展理念，构建全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，强化预算绩效管理结果运用，提升财政资金使用效益，为经济社会高质量发展提供有力保障。

（二）基本原则

1.坚持全面覆盖原则。将绩效管理贯穿预算编制、执行、监督全过程，覆盖所有财政资金，实现预算绩效管理全覆盖。

2.坚持科学规范原则。建立健全科学、规范、可操作的预算绩效管理制度，运用科学方法开展绩效管理，确保绩效管理结果客观、公正。

3.坚持公开透明原则。依法公开预算绩效管理信息，接受社会监督，提高预算绩效管理的透明度和公信力。

4.坚持结果导向原则。强化绩效管理结果运用，将绩效管理结果与预算安排、政策调整、责任追究等挂钩，推动财政资金使用效益最大化。

5.坚持分类施策原则。根据不同行业、不同项目、不同资金性质，采取不同的绩效管理方式和标准，实现绩效管理的精准化。

（三）适用范围

本制度办法适用于本地区、本部门所有财政资金的管理，包括一般公共预算、政府性基金预算、国有资本