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2025年自考人际关系学真题试卷及答案

1.人际关系学的核心研究对象是（）

A.个体的人际交往行为模式B.人与人之间的关系及其形成发展规律C.人际沟通过程的影响因素D.群体内的人际互动结构

2.梅奥通过霍桑实验提出的人际关系核心假设是（）

A.经济人假设B.社会人假设C.自我实现人假设D.复杂人假设

3.交往过程中第一印象往往会左右人们对交往对象的后续整体评价，这种认知偏差被称为（）

A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.刻板印象

4.提出“弱连接优势”理论，指出在信息传播与社会资源获取中，泛泛之交的弱连接往往能发挥比亲密强连接更大作用的学者是（）

A.格兰诺维特B.戈夫曼C.霍曼斯D.布劳

5.舒茨提出的人际需要三维理论是人际关系学的经典理论，下列不属于该理论涵盖的基本人际需要的是（）

A.包容需要B.控制需要C.成就需要D.情感需要

6.人类学家霍尔根据人际互动的空间距离划分了四种交往距离范畴，其中公众距离的范围是（）

A.0-45厘米B.45-120厘米C.120-360厘米D.3.6米以上

7.职场中向上沟通的核心原则是（）

A.无边界绝对服从B.对位适配、权责清晰C.利益输送优先D.情绪价值第一

8.在托马斯的冲突处理二维模型中，