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绩效考核知识培训

目录TOC\o1-4\z\u

一、绩效考核核心认知与价值定位 2

二、绩效考核常见认知误区规避 4

三、绩效考核基本原则与导向 6

四、绩效考核周期设置方法 9

五、绩效考核主体权责划分 12

六、绩效考核指标体系构建方法 14

七、定量与定性考核指标设计 17

八、绩效考核目标值设定规则 23

九、绩效考核过程跟踪管理要点 31

十、绩效考核评分标准制定方法 42

十一、绩效考核结果应用场景 44

十二、绩效考核结果等级划分规则 46

十三、绩效反馈面谈技巧与方法 50

十四、低绩效员工改进辅导方

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