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绩效考核知识培训
目录TOC\o1-4\z\u
一、绩效考核核心认知与价值定位 2
二、绩效考核常见认知误区规避 4
三、绩效考核基本原则与导向 6
四、绩效考核周期设置方法 9
五、绩效考核主体权责划分 12
六、绩效考核指标体系构建方法 14
七、定量与定性考核指标设计 17
八、绩效考核目标值设定规则 23
九、绩效考核过程跟踪管理要点 31
十、绩效考核评分标准制定方法 42
十一、绩效考核结果应用场景 44
十二、绩效考核结果等级划分规则 46
十三、绩效反馈面谈技巧与方法 50
十四、低绩效员工改进辅导方
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