新员工劳动精神弘扬培训.pptxVIP

20XX/XX/XX新员工劳动精神弘扬培训汇报人:XXX

CONTENTS目录01培训开场引言02准确认识劳动精神03本企业劳模先进案例04职场劳动精神践行方向05培训总结倡议

培训开场引言01

帮助新员工树立正确劳动观念帮助刚入职的新员工纠正错误认知，深刻理解劳动创造价值，树立爱岗敬业的正确观念。引导新员工适配岗位工作要求帮助新员工快速了解职场劳动规范，更快适应岗位节奏，融入团队完成本职工作。传承企业劳模文化精神内核很多企业有自身的劳模文化传承，通过培训让新员工接过前辈的敬业接力棒，延续优良传统。培训目的与意义

工会欢迎致辞欢迎新员工加入企业本次工会培训是为新伙伴融入集体搭建的平台，欢迎各位新同事加入我们的企业大家庭。介绍工会的服务职能企业工会始终维护职工合法权益，会为大家提供工作保障、活动组织等多方面服务。阐释劳动精神的意义我们此次培训围绕劳动精神开展，劳动精神是创造价值、推动企业发展的核心动力。

准确认识劳动精神02

劳动精神的核心定义崇尚劳动的价值导向它是劳动精神的思想基础，张桂梅数十年扎根山区办学，以辛勤劳动改变上千女孩命运，践行了崇尚劳动的理念。热爱劳动的情感认同它是劳动精神的内在动力，“杂交水稻之父”袁隆平一生扎根田间，始终对科研劳动饱含热忱。辛勤劳动的实践要求它是劳动精神的行动体现，快递员汪勇在武汉疫情期间主动奔波服务医护，用辛勤劳动筑