2026年劳动关系管理评估测试试卷及答案.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约8.41千字
  • 约 29页
  • 2026-10-16 发布于河南
  • 举报

2026年劳动关系管理评估测试试卷及答案.docx

2026年劳动关系管理评估测试试卷及答案

一、选择题(共20题,每题2分,共40分)

1.劳动关系的本质是()。

A.资本与劳动的关系

B.雇主与雇员的关系

C.管理者与被管理者的关系

D.经济关系

2.以下哪项不是劳动关系的主体?()

A.劳动者

B.用人单位

C.政府部门

D.消费者

3.劳动法的基本原则不包括()。

A.劳动者权益保护原则

B.平等自愿原则

C.协商一致原则

D.企业利益最大化原则

4.劳动合同法规定,劳动合同应当采用()形式。

A.口头

B.书面

C.电子

D.视频记录

5.根据《劳动法》,劳动者每日工作时间不超过()小时。

A.6

B.8

C.10

D.12

6.劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的()。

A.50%

B.60%

C.70%

D.80%

7.集体合同是指()。

A.劳动者个人与用人单位订立的合同

B.工会代表职工与用人单位订立的合同

C.劳动者之间订立的合同

D.用人单位之间订立的合同

8.劳动争议调解的期限为()。

A.10日

B.1

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档