医药生产公司员工考核办法.docx

医药生产公司员工考核办法

一、总则

(一)目的本办法依据《中华人民共和国劳动法》《药品生产质量管理规范》及公司年度经营战略，针对公司生产、质量、仓储等环节管理痛点，旨在规范员工行为，防控质量与安全风险，提升生产效能，降低运营成本。

1、解决生产计划执行不力问题

2、强化质量管理意识与执行力

3、降低物料损耗与设备故障率

(二)适用范围本办法覆盖公司生产部、质量部、仓储部、设备部等部门及所有正式员工，一线操作工、外包维修人员参照执行。供应商质量管理按《供应商管理协议》执行。例外适用场景需部门负责人书面说明，报总经理审批。

1、生产部涵盖车间主任、班组长、操作工

2、质量部涵盖质检员、QA专员