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工地反三违培训课件

一、“三违”的定义与危害

（一）“三违”的定义

1.违章指挥

违章指挥是指企业负责人和有关管理人员滥用职权，强令工人违章冒险作业，或者违反国家和地方的安全生产法律、法规、规章、标准、规程和企业规章制度等指挥生产的行为。例如，在未进行安全评估和采取必要防护措施的情况下，要求工人在存在坍塌风险的深基坑内作业；不按照规定为工人配备合适的安全设备，却指挥工人进行危险的高处作业等。

2.违规作业

违规作业是指工人违反劳动生产岗位的安全规章和制度，如安全生产责任制、安全操作规程、工作交接制度等进行作业的行为。比如，电工在检修电路时不按规定穿戴绝缘手套和绝缘鞋；焊工在进行焊接作业时未清理周围易燃物，也未配备灭火器材等。

3.违反劳动纪律

违反劳动纪律主要是指工人违反生产经营单位的劳动规则和劳动秩序，即违反单位为形成和维持生产经营秩序、保证劳动合同的得以履行，以及与劳动、工作紧密相关的其他过程中必须共同遵守的规则。常见的表现有上班迟到、早退，工作时间擅自离岗、串岗、睡岗，在工作场所嬉笑打闹等。例如，某工地工人在上班时间擅自离开自己的工作岗位去吸烟，导致机器因无人操作出现故障，影响了工程进度。

（二）“三违”的危害

1.对个人的危害

“三违”行为对个人的生命安全和身体健康构成直接威胁。违章指挥可能使工人陷入危险的作业环境，违规作业增加了发生事故的概率，而违反劳动纪律