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- 2026-10-17 发布于四川
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2026年上海教师招聘青年教师培养题库(附答案)
一、单项选择题(共20题,每题1分,每题只有1个正确答案)
1.2026年上海市基础教育青年教师培养的核心目标是打造()的新时代高素质专业化创新型教师队伍。
A.有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心
B.政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正
C.师德为先、学生为本、能力为重、终身学习
D.以上都是
答案:D
解析:上海市教委《2025-2027年基础教育青年教师培养提升行动计划》明确,将“四有”好老师标准、“六要”思政教师要求、教师专业标准核心准则作为青年教师培养核心目标,覆盖师德素养、专业能力、育人理念全维度。
2.根据上海市“见习教师规范化培训”2026年修订版要求,所有新入职中小学、幼儿园青年教师须完成不少于()学时的规范化培训,考核合格后方可独立上岗。
A.120B.180C.240D.360
答案:B
解析:2026版见习规培将原180学时培训内容优化为“师德素养40学时、课堂教学60学时、班级管理40学时、教育研究40学时”四大模块,总学时保持180学时,其中跟岗实践占比不低于60%。
3.上海市中小学青年教师“青蓝工程”中,配备的指导教师与青年教师的结对周期原则上不少于()。
A.1年B.2年C.3年D.5年
答案:C
解析:2026年“青蓝工程”实施
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