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2026年甘肃省兰州大学环境考古与文物科学中心预聘制实验技术人员招聘考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中不慎损坏了办公室的电脑，公司要求其赔偿。张某认为损坏电脑属于意外事件，不应承担责任。根据侵权责任法，张某的观点是否正确？()

A、正确，意外事件不构成侵权

B、错误，员工应承担因工作原因造成的损害赔偿责任

C、正确，若能证明是第三方责任则不赔偿

D、错误，需根据公司规章制度判定责任

答案：B

解析：侵权责任法规定，因工作原因造成他人损害的，由用人单位承担赔偿责任，用人单位赔偿后可以向有故意或重大过失的员工追偿。员工在正常工作过程中因意外事件造成损害，用人单位仍需承担赔偿责任，员工不直接承担责任。但用人单位可依据内部规章制度对员工进行相应处理。题干中，张某在工作中损坏电脑属于因工作原因造成的损害，公司应承担赔偿责任，张某的观点错误。故选B。

2．李某与王某签订了一份房屋租赁合同，约定租赁期限为三年。租赁期间，李某将房屋转租给第三人，但未征得王某同意。王某得知后要求李某停止转租并解除合同。李某主张转租不违反合同约定，王某能否解除合同？()

A、不能，转租已获李某同意

B、能，合同约定应优先保障出租人权益

C、不能，转租未违反法律强制性规定

D、能，出租人未征得承