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铁路劳动安全工作总结

一、总体情况

本年度劳动安全工作的核心矛盾是：运输任务持续增长（本段日均办理货物列车较上年增加6.2%）与一线作业人员疲劳积累、作业环境复杂化之间的冲突。全年围绕「防触电、防高坠、防机具伤害、防车辆伤害」四类高发事故展开管控，全年未发生责任性从业人员死亡事故，重伤事故1起（同比减少2起），轻伤事故4起（同比增加1起），劳动安全隐患整改闭环率96.8%。

主要指标完成情况：

指标

年度目标

实际完成

完成情况

责任性死亡事故

0起

0起

达标

重伤事故

≤2起

1起

达标

轻伤事故

≤5起

4起

达标

隐患整改闭环率

≥95%

96.8%

达标

人身安全培训覆盖率

100%

98.4%

未达标

劳保用品按期发放率

100%

100%

达标

轻伤事故同比上升1起、培训覆盖率未达标两项，是本年度工作短板，原因分析与整改措施见本总结第五、六部分。

二、主要工作及做法

本年度的工作重心不是增加制度数量，而是把既有制度中「写得到、做不到」的条款改造成「做得到、查得到」的动作，全年重点推进以下四项。

2.1作业安全风险管控

依据《铁路安全管理条例》及集团公司《劳动安全风险分级管控办法》，全年开展两次全员性风险辨识（4月、10月），共辨识作业风险点217项，其中重大风险9项、较大风险31项，全部建立「一处一档」。

针对四类